Forhandlinger på arbejdspladsen: Når centrale overenskomster anvendes lokalt
Research output: Book/Report › Report
Både arbejdsgivere og medarbejdere er blevet bedre til at udnytte mulighederne for lokale forhandlinger på arbejdspladsen. De fleste lokalaftaler omhandler løn og arbejdstid, mens det stadig er ganske få virksomheder, der laver aftaler om såkaldte ’bløde’ områder – fx skånejobs, mobning/chikane og arbejdsrelateret stress. Og særligt håndteringen af vikarer og atypisk ansattes vilkår opleves som en udfordring.
Original language | Danish |
---|
Place of Publication | København |
---|---|
Publisher | FAOS, Sociologisk Institut, Københavns Universitet |
Edition | 156 |
Number of pages | 30 |
ISBN (Print) | 978-87-93320-17-8 |
Publication status | Published - 2017 |
Series | FAOS Forskningsnotater |
---|
- Faculty of Social Sciences
Research areas
ID: 195546748